Asociado de Alquiler de Equipos Westside Building Supply

Asociado de Alquiler de Equipos

Tiempo completo • Westside Building Supply
Responsive recruiter
Beneficios:
  • 401(k)
  • Fiestas de empresa
  • Descuentos para empleados
  • Seguro de enfermedad
  • Oportunidad de avance
  • Tiempo libre remunerado
  • Participación en las utilidades
  • Formación y desarrollo
Westside Building Supply es una exitosa empresa familiar que se enfoca en servir a nuestros clientes con materiales y equipos de alta calidad y brindar un servicio al cliente excepcional.

Resumen del trabajo:

El Asociado de Alquiler de Equipos es responsable de ayudar a nuestros clientes durante todo su proceso de alquiler de equipos.  Esto incluirá responder preguntas y ayudar a los clientes a elegir la herramienta correcta para su proyecto, así como cargar, descargar, limpiar, inspeccionar y reparar el equipo a medida que entra y sale de nuestro patio.  Se brindará capacitación sobre el uso, operación y mantenimiento de equipos de alquiler. El candidato ideal tiene buenas habilidades de servicio al cliente y disfruta trabajando con sus manos y mantenerse ocupado. Te sientes cómodo trabajando con un equipo y también puedes mantenerte motivado trabajando por tu cuenta. Es necesario tener conocimientos básicos de herramientas y se preferirán algunas aptitudes mecánicas.

Podrías ser una gran opción si...
 
  • El servicio al cliente es importante para usted.
  • Te gusta mantenerte en movimiento a lo largo del día.
  • Eres detallista y te enorgulleces del trabajo bien hecho.
  • Se siente cómodo trabajando con otras personas y también puede trabajar por su cuenta.
  • Estás motivado para aprender nuevas habilidades.
  • La seguridad es importante para usted.
  • Tiene 18 años o más (requisito legal para el uso de equipos)
  • Está buscando un puesto de nivel de entrada en una gran empresa.

Responsabilidades:

  • Ayudar a cargar y descargar equipos.
  • Limpie e inspeccione el equipo.
  • Opere excavadoras, tractores, minicargadores y diversos equipos eléctricos de manera segura (brindamos capacitación).
  • Realizar el mantenimiento y las reparaciones de los equipos (proporcionamos formación).
  • Ayude a mantener la organización en la tienda y el patio de alquiler.
  • Entrega/recogida de equipos.
  • Conteste los teléfonos y ayude a los clientes a elegir y reservar equipos.
  • Utilice nuestro software para reservar, retirar y facturar equipos y aceptar pagos.
  • Garantizar altos niveles de satisfacción del cliente a través de un servicio excelente
  • Tener siempre una mentalidad de cliente primero

Calificaciones:

  • Diploma de escuela secundaria, GED o equivalente y una licencia de conducir válida.
  • Capacidad para pasar una prueba de detección de drogas previa al empleo y adherirse a nuestro programa de prevención de accidentes.
  • Capaz de caminar, alcanzar, girar, subir escaleras y agacharse para realizar tareas laborales.
  • Iniciativa para trabajar con poca supervisión.
  • Capaz de levantar 50 libras con frecuencia
  • Habilidades informáticas básicas, incluida la mecanografía y la entrada de datos. Dispuesto a aprender nuevo software.
  • Alto nivel de madurez social, incluyendo respeto, integridad y honestidad


Horario de trabajo: Los turnos semanales típicos de 40 horas pueden incluir: Horas de lunes a viernes entre las 7:00 a.m. y las 4:00 p.m. o de 8:00 p.m. a 5:00 p.m. y algunos turnos de sábado, de 8:00 a 4:00 p.m.
 
 
SUELDO Y BENEFICIOS:
El rango de pago por hora inicial es de $ 17 a $ 20 DOE
Los empleados son elegibles para los siguientes beneficios después de un período de orientación de 90 días:
  • Seguro médico con contribuciones a la HSA. El empleador paga el 75% de la prima del empleado.
  • Vacaciones pagadas (6 vacaciones pagadas al año)
  • Pago por enfermedad y vacaciones pagadas. Comienza a acumularse después de 90 días.
  • Licencia Médica Familiar: el empleador paga el 100% de las deducciones de los empleados.
  • Descuento para empleados en la tienda
  • Participación en las utilidades
  • 401K
Nota: Esta descripción del trabajo no pretende ser exhaustiva. El empleado puede realizar otras tareas relacionadas según lo negociado para satisfacer las necesidades continuas de la organización.
 
Tipo de trabajo: Tiempo completo
Pago: $17.00 - $20.00 por hora
Horas previstas: 40 por semana
 
Beneficios:
  • 401(k)
  • Descuento para empleados
  • Seguro de enfermedad
  • Cuenta de ahorros para la salud
  • Seguro de vida
  • Tiempo libre remunerado
  • Formación remunerada
Horario:
  • Turno de 8 horas
  • No hay noches
  • Principalmente entre semana, con algunos sábados
Requisitos de viaje:
  • Sin viajes
Posibilidad de reubicación:
  • Condado de Whatcom, WA: Reubicarse antes de comenzar a trabajar (obligatorio)
Compensación: $17.00 - $20.00 por hora




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