Instalador de puertas superiores
Tiempo completo • Westside Building Supply
Beneficios:
- 401(k)
- Partidos de la empresa
- Descuentos para empleados
- Seguro médico
- Oportunidad de ascenso
- Tiempo libre remunerado
- Formación y desarrollo
- Recursos de bienestar
Westside Building Supply es un negocio familiar exitoso que se centra en ofrecer productos de alta calidad y un servicio al cliente excepcional. Vamos a ampliar nuestro talentoso equipo de puertas de techo. El candidato ideal es alguien que disfrute estar fuera de la oficina, trabajar con las manos y que tenga habilidades mecánicas. Obtienes satisfacción de un trabajo bien hecho. La calidad y los detalles son importantes para ti. Tienes sólidas habilidades organizativas y de gestión del tiempo. Eres competente, amable y respetuoso. Eres fiable y puedes trabajar por tu cuenta o como parte de un equipo.
Las tareas pueden incluir, pero no se limitan a: instalar puertas y motores tanto comerciales como residenciales (formación proporcionada) tanto para nuevas construcciones como para existentes. Trabajando en equipo para instalaciones grandes y por tu cuenta para instalaciones y reparaciones pequeñas. Descarga de materiales entregados por proveedores. Interactuar con los clientes para diagnosticar problemas y completar reparaciones.
Horario de trabajo: Turno semanal típico de 40 horas: de lunes a viernes de 7:00 a 16:00.
DEBERES Y RESPONSABILIDADES ESENCIALES:
- Instala o repara puertas de garaje residenciales y comerciales utilizando una variedad de herramientas eléctricas y manuales.
- Instala o repara motores de puertas aéreas.
- Crea muelles de puerta y otros componentes.
- Placas lógicas de programa y prueba.
- Mantén el camión abastecido con los suministros y equipos necesarios.
- Sube y baja escaleras y maneja los ascensores.
- Sigue todas las normas y protocolos de seguridad y mantén un ambiente de trabajo limpio.
- Ayuda a los compañeros con instalaciones más grandes.
- Comunícate con los clientes sobre la programación, las visitas al lugar y la finalización de trabajos.
REQUISITOS MÍNIMOS:
Educación, experiencia y licencias:
- Diploma de secundaria, GED o equivalente.
- Capacidad para superar un control de drogas previo al empleo.
- Carné de conducir válido y historial de conducción limpio (para fines de seguro).
- Uso competente de herramientas básicas de construcción (taladros, atornilladores, sierras, llaves inglesas, etc.).
- Debe estar cómodo en escaleras y elevadores.
- Iniciativa para trabajar con poca supervisión.
- Capaz de gestionar múltiples llamadas de servicio de manera eficiente y organizada.
- Puede trabajar estrechamente con otros como parte de un equipo.
- Capacidad para levantar entre 60 y 80 libras.
- Capaz de comunicarse con los clientes de manera respetuosa y orientada al servicio.
- Alto nivel de madurez social, incluyendo respeto, integridad y honestidad.
CUALIFICACIONES PREFERIDAS:
- Experiencia previa con puertas superiores.
- Experiencia previa en una industria de instalación o servicios.
- Ética de trabajo fuerte que demuestra concentración, puntualidad y determinación.
- Capacidad para aprender nuevas habilidades y procesos.
ENTORNO LABORAL Y DEMANDAS FÍSICAS:
Mientras realiza estas tareas, el empleado se desplaza regularmente por la tienda y el patio. Viajes diarios a sitios de trabajo locales. Será necesario levantar y/o mover entre 60 y 80 libras. Debe ser cómodo en escaleras y elevadores. Mientras realiza las funciones de este trabajo, el empleado suele estar de pie y moverse durante largos periodos de tiempo.
SALARIO Y BENEFICIOS:
El rango salarial inicial por hora es de 22 a 30 dólares en el DOE
Los empleados son elegibles para los siguientes beneficios tras un periodo de orientación de 90 días:
- Seguro médico con contribuciones a la HSA. El empleador paga el 75% de la prima del empleado.
- Festivos pagados (6 festivos pagados al año)
- Baja por enfermedad y vacaciones pagadas. Empieza a acumularse después de 90 días.
- Permiso médico familiar – El empleador paga el 100% de las deducciones del empleado.
- Descuento para empleados en tienda
- Participación en beneficios
- 401K
Nota: Esta descripción del puesto no pretende ser exhaustiva. El empleado puede desempeñar otras funciones relacionadas según se negocie para satisfacer las necesidades continuas de la organización.
Requisito de viaje:
- Conducción local diaria
Capacidad para reubicarse:
- Condado de Whatcom, WA: Reubicación antes de empezar a trabajar (Obligatorio)
Compensación: 22,00 $ - 30,00 $ la hora
No importa quién seas o a dónde llames hogar, agregas algo poderoso a cualquier equipo en el que estés. Tal vez sea un impulso de logro, una necesidad de descubrir o crear, o un deseo de ayudar a los demás. Como parte de nuestro equipo, utilizará sus talentos, visión y pasión únicos para ayudar a apoyar a nuestras comunidades, en los mejores momentos y en los mayores desafíos.
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